
Aktuality z oblasti implementace HRS4R na univerzitní a fakultní úrovni
Přehled aktivit realizovaných v 1. polovině roku 2025:
- 01/2025: revize nastavení start-up grantů pro nastupující akademické pracovníky
- 01/2025: vydání Směrnice děkana 1/2025 Mzda a její složky
- 02/2025: spuštění samostatné www stránky k tématu sexuálního obtěžování
- 02/2025: doplnění a proškolení 2. kontaktní osoby FI pro řešení případů sexuálního obtěžování
- 03/2025: spuštění e-kurzu "Duševní vlastnictví a transfer technologií na Masarykově univerzitě" v IS
- 03/2025: fakultní setkání zaměřené na podávání výzkumných projektů
- 03-05/2025: aktualizace onboardingových a offboardingových e-kurzů pro zaměstnance/zaměstnankyně FI, implementace výstupního dotazníku
- 04/2025: CoFI break s vedením FI
- 04/2025: úprava webu FI - menu rozšířeno o samostatnou položku Kariéra, restrukturalizace a rozvoj kariérních stránek, vytvořena nová www Pro Média
- 04/2025: hybridní školení k tématu zvýšení osobní a kolektivní bezpečnosti na FI
- průběžně: realizace dílčích opatření Plánu genderové rovnosti FI 2024-2028
- průběžně: účast v pracovních skupinách HR Award, Gender Equality Plan, Nový zaměstnanec, Learning and development koordinátoři, účast na HR akcích, rozvoj interní a externí komunikace FI, podpora rozvoje zaměstnanců FI, spolupráce s CERPEK